会社敷地内で作業車同士が衝突して、従業員が怪我をする労災事故がありました。
社内の事故ですが、事故原因を究明して「加害者」「被害者」「過失割合」等を決め、労災保険の手続きとして「第三者行為災害届」を提出する必要があります。
この「第三者行為災害届」はやたらと枚数が多く作成するのに時間がかかってしまいます。
そして大切なことは、些細な事故でも侮らずに再発を防止する対策を検討し、再発防止策を講じていくことです。
会社敷地内で作業車同士が衝突して、従業員が怪我をする労災事故がありました。
社内の事故ですが、事故原因を究明して「加害者」「被害者」「過失割合」等を決め、労災保険の手続きとして「第三者行為災害届」を提出する必要があります。
この「第三者行為災害届」はやたらと枚数が多く作成するのに時間がかかってしまいます。
そして大切なことは、些細な事故でも侮らずに再発を防止する対策を検討し、再発防止策を講じていくことです。
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